Не всеки трябва да бъде повишен до мениджър. Ето как лидерите могат да ръководят алтернативни кариерни пътеки.
Милиони служители по целия свят да променят работни места, титли и кариери с невиждани досега темпове. За някои смяната на компании или…
Петте нива за оценка на обучението на Къркпатрик
Обученията са страхотни, но само когато работят. И така, как да разберете дали вашето обучение е успешно? Не е успешно, освен ако…
Ключови тенденции за хората в организациите през 2022 г.
Преди повече от сто години научното управление на Фредерик Тейлър положило основите на модерното управление на човешките ресурси. В основата на неговата…
Как да устоявате на напрежението и пазите психическото си здраве?
Едни от най-ценните качества на всеки добър професионалист и лидер е да може да контролира емоционалните изблици, да увеличава максимално доверието и…
Mentoring Matters: три основни елемента за успех
Взехте ли новогодишни решения, свързани с кариерата? Решени ли сте да развиете кариерата си и да продължите напред професионално през 2021 г.?…
Learning and Development Trends for 2020-2021
С настъпването на 2021 г. си струва да разгледаме по-отблизо какво предлага L&D сектора. Според Forbes, служителите, които са адекватно ангажирани чрез…
Коучингът – хапче за гърло или панацея за всичко?
По колко пъти на ден чувате думата коучинг? Аз имам чувството, че я откривам навсякъде. Говори се за life coaching, wellness coaching,…
Статия с продължение: Коучингът – хапче за гърло или панацея за всичко?
След като си разказвахме притчи и търсихме различни дефиниции и приложения на коучинга в предишната ни статия по темата, в тези няколко…
Клиент на бизнес коуч – как и защо?
Ако досега не сте работили с бизнес коуч, то вероятно се чудите какво прави бизнес коуча и каква е вашата роля като…
Съвети за ефективен коучинг.
„Съществуват велики хора, които карат всички останали да се чувстват малки. Но наистина великият човек кара другите да се чувстват велики.“ Г.К.Честъртън…